経営陣と学生は全く別の人種
こんばんは!
本日は採用担当として
さらなるレベルUPの為
研修にいってまいりました!
募集方法~採用~育成についてまで
色々と学ばせていただいた中で
根本的に理解しておかなくてはいけないという事で
こんなことを学びました↓
20年前の学生との現在の学生の比較(傾向)
※全員が当てはまるわけではありませんm(__)m
拡大してみますと
生まれ: 【昭和】・・・【平成】
行動力: 【昭和】行動してから考える・・・【平成】考えてから行動する
好み: 【昭和】流行型・・・【平成】おたく型
協調性: 【昭和】殴り合いの喧嘩も厭わない・・・【平成】お互いにぶつかることを嫌がる
飲み会: 【昭和】二言返事で「行きます!」・・・【平成】飲み会、上司の誘いを断る
結果: 【昭和】プロセスより結果重視・・・【平成】結果よりプロセス重視
問題解決: 【昭和】理解するまで勉強する・・・【平成】インターネットですぐに調べる
だそうです!
こう見てしまうと もしかしたら若者が悪く見えてしまうかも
しれませんが、
チームワークをとっても大切にする方が多いようで
お給料だけでなくて、
一生懸命働けて、自分の力を発揮できる会社を探しているようです!
先日今の若い者は・・・というお話をさせていただいておりましたので
良いタイミングかなーという思いもありまして
学んだ事をご紹介させていただきました!!!
やる気に満ち溢れた優秀な若者達が
入りたくてしょうがなくなるようなそんな会社を目指し
ハウジング重兵衛は 学び続けます☆
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家族に自慢できる長く務めたくなる会社を目指す会社 ハウジング重兵衛
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